关于学期行政处室系部及中层干部考核工作的几点说明
为进一步提高学校学期考核工作的科学性、时效性，更好地发挥好考核工作在学校管理过程中的激励推动作用。学校督导室根据校长室的工作指示要求，对本学期考核工作做几点说明:
一．考核时间：督导室对各处室、系部及校中层干部的学期工作考核定于2018年元月30日起至元月31日结束。
二．考核依据：学校现行的中层职能部门及行政人员考核细则。
三． 主要上交材料及时间安排：
元月30日——行政人员送交学习笔记（或者学习调研的相关材料）及听评课记录。
——报送行政人员工作创新材料，各类各级获奖情况材料及论文发表（交原件经审核后复印交存）。
——主要职能处室对系部学期工作评估材料，各处室系部重点工作、重大目标完成情况说明及佐证材料。
元月31日——各处室系部学期工作小结，工会报送群众测评结果，校长室送达对校中层干部测评结果。
2月1日——材料汇总，结果上报。
督导室
2018.元月.29日