实训处关于2020年秋学期
技能教学“双月赛”活动方案的通知
为贯彻落实省、市职业教育工作会议精神，认真落实学校年度工作计划和2020年重点项目任务，在全校形成“崇尚技能、勤练技能、学精技能”的良好氛围，进一步加强对实习教学的质量监控和阶段性评价，激发学生学习积极性，不断提高教学质量，全面提升学生的职业素质和技能水平，培养全面发展的应用型技能人才，经学校同意，特制定技能教学“双月赛”活动方案，现就相关事项要求如下：
一、开展“双月赛”活动的目的
1.检查各专业技能教学的实际效果、阶段性技能训练目标的达成情况，为学校考核系部技能教学情况和实习指导教师教学情况提供依据。
2.客观真实地反映学生在阶段性技能训练后的技能掌握情况，为科学合理地修定下一阶段的技能教学目标提供依据。
3.为学校技能训练兴趣小组和盐城市职业教育技能大赛提供选手选拔依据，培养全体学生的竞争意识。
4.对照职业技能鉴定标准和岗位职业能力要求，开阔学生视野。
5.培养学生学习技能的兴趣，增强学生努力学习技能的信心。
二、竞赛项目与要求
1.各系部根据各专业人才培养方案及实施性教学计划合理设置竞赛项目。
2.积极探索技能教学质量评价体系改革，对照《关于实训教学教考分离的实施办法（试行）》，建立以课程标准为依据的教学考核评价体系，建立题库，明题考核，交叉评分的教考分离制度。
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三、竞赛组织与实施
1．“双月赛”一学期安排两次，一般安排在期中考试后一周和期末考试前两周进行。
2．各系部具体负责相关工种技能竞赛的组织工作，负责设置竞赛项目、命题、安排竞赛日程及场地、监考、评分工作。试题内容必须与教学进度一致，必须与阶段性达成目标一致。各专业人才培养方案中明确的核心技能课程应全部做到“教考分离”，竞赛采用明题。本学期第一次“双月赛”中，任课老师应提前出好一份试题，系部审核后于11月6日前提交实训处。第二次双月赛，任课老师提前出好AB二份试题，系部审核后于12月30日前提交实训处，由实训处在考试前二周在二份试题中任选择一份作为考试试卷。在分管校长的指导下，实训处安排人员跟踪竞赛全程。
3．各系部必须在每次竞赛开始一周前将各项目“双月赛”活动计划报实训处，结束后一周内张榜公布表扬各项目获奖学生名单，并将竞赛试卷、各班的竞赛成绩（含总分、均分及格率）、质量分析报告、项目实训总评成绩及获奖学生（技能之星）名单报送实训处，同时做好网络宣传。
4．系部应重视各专业技能双月赛标准题库的建设，逐步建成实训教学各项目标准题库。
5．各系部应加强对每次竞赛的分析、小结。应较合理地设立各专业阶段性考核的及格率与均分的目标值，为量化考核实习指导教师的教学质量提供依据。
三、竞赛奖励与提升
1．每个项目按参赛人数的60%设奖，其中一等奖占10%，二等奖占20%，三等奖占30%，设优秀奖若干。在每次竞赛结束后一周内由系部主任给获奖学生颁发奖状与证书。
2．按竞赛成绩确定参加盐城市职业学校技能大赛的集训小组成员。
3．学校每学期按项目评比技能之星，一般视参赛人数每个项目评出1~2名。学校对技能之星获得者颁发奖状与证书。
4．各系部对均分、及格率较差的项目，应加强随堂听课，加强巡查，分析原因，提出整改措施，并提出在下一阶段实训中应采取的措施，形成书面报告报实训处。
江苏联合职业技术学院东台分院
江苏省东台中等专业学校
二○二○年十月二十日
